Crowd- und Gigworking haben folgende Vorteile:
- Zeit- und Ortsflexibilität
- Keine Verpflichtung zur Annahme eines Jobs
- Kein Aufwand für Rechnungsstellung/Förderungsmanagement
- Konzentration auf die Kernkompetenz
- Honorarsicherheit durch die Plattform
- Niedrige Eintrittsbarrieren (Gigworking)
und folgende Nachteile:
- Vergleichsweise niedrige Bezahlung
- Sozialabgaben, Altersvorsorge sind vom Crowdworker selbst zu tragen
- Noch keine portablen Zeugnisse für spätere Festanstellungen
Welche Vor- und Nachteile haben Crowd- und Gigworking?
1 Person fragt sich das